為提高機場公司人力資源部員工業務素質，及時發現學習和工作中存在的問題和不足。10月23日下午，人力資源部組織部門員工進行業務知識考試。安全質量監察部安排人員進行現場監考。

    本次考核主要內容圍繞現行的《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》等法律法規以及機場公司現行的人事方面的規章制度，重點考核人力資源部員工對基礎法律知識的掌握和人事工作中常見問題的處理程序。

    通過本次考核，使人力資源部員工對相關法律法規和公司規章制度的熟悉程度得到進一步鞏固，為提升公司整體人事工作業務水平起到積極作用。