為進一步提高風險管控能力，鼓勵機場公司全員積極參與安全管理，及時發現生產運行中存在的安全隱患和違規作業行為，2019年機場公司全面推廣應用“釘釘”自愿報告信息系統，優化報告程序，并取得了良好成效。

    機場公司為最大限度地消除員工自愿報告的顧慮，對報告人信息堅持保密原則，任何人不得對外提供和查詢報告人個人信息。同時，為進一步提高員工自愿報告積極性，機場公司還制定了多項激勵措施包括：將自愿報告情況納入部門月度工作績效考核、對報告重大安全隱患的員工給予安全獎勵等。

    截止到7月底，“釘釘”自愿報告信息系統共收到員工自愿報告71份，根據數據顯示，員工自愿報告的積極性明顯提升。

    該系統的應用推廣，不僅為員工提供了直接參與機場公司安全管理的平臺，還有利于機場公司安全質量監察部門采集安全信息第一手資料，對于有效提升機場安全管控裕度，構建誠信安全文化具有重要意義。